Начальник отдела кадров

Обязанности:

1. Руководство деятельностью отдела
управления персоналом;
2. Организация своевременного
оформления приема, перевода и увольнения
работников в соответствии с трудовым
законодательством, положениями,
инструкциями и приказами руководителя
организации;
3. Ведение установленной документации
по кадрам;
4. Ответственность за соблюдение
трудовой дисциплины, за выполнением
приказов и распоряжений ген.директора;
5. Обеспечение социальных гарантий
работников в соответствии с трудовым
законодательством;
6. Организация табельного учета,
составление и выполнение графиков
отпусков;
7. Ведение воинского учета в Компании;
8. Подготовка штатного расписания,
внесение изменений в штатное
расписание.
9. Разработка и актуализация ЛНА.

Требования:

1. Высшее образование;
2. Опыт работы на руководящей должности
от 3 лет;
3. Знание кадрового делопроизводства
в полном объёме;
4. Знание трудового законодательства;
5. Порядок оформления, ведения и хранения
кадровой документации;
6. Порядок формирования и ведения
банка данных о персонале организации;
7. Порядок ведения табельного учета;
8. Опыт формирования установленной
отчетности;
9. Знание 1С ЗУП, Word, Excel;
10. Правила охраны труда и пожарной
безопасности.

Условия:

1. Официальное оформление в
соответствии с ТК РФ;
2. Выплата белой ЗП 2 раза в месяц;
3. График работы: 5/2, с 9:00-18:00;
Обеденный перерыв: 13:00-14:00;
Дополнительные перерывы: 10:50-11:00; 15:50-16:00.
4. Оплачиваемый отпуск, больничный;
5. Лояльная программа ДМС после
прохождения испытательного срока;
6. Корпоративный транспорт от и
до ст.Подсолнечная;
7. Современный офис, комфортные
рабочие места, укомплектованность
современной техникой;
8. Самописная программная система
ERP на базе платформы 1С,
обеспечивающая оперативное управление
документооборотом
и процессом управления проекта;
9. Наличие оборудованной обеденной зоны, благоустроенной
территории с зонами отдыха;
10. Дружный амбициозный коллектив,
нацеленный на результат.
11. Развитая корпоративная культура:
праздничные программы,
тимбилдинг, спортивные мероприятия,
организация еженедельных
занятий танцами и растяжкой,
организация посещений
культурного отдыха для сотрудников и
их детей;
12. Место работы: Московская область,
г. Солнечногорск.